March 8, 2013 at 8:36 pm
#12938
Mario
Participant
Estefania como te va, tengo entendido que la edad mínima para firmar un contrato laboral legal en Argentina es de 15 años, así que estas en pleno derecho de hacerlo legalmente, ya que muchos menores de edad trabajan sin garantías laborales legales. Debes tener en cuenta que no podrás trabajar el mismo tiempo de un adulto por lo cual ganarás menos y es recomendable que estés estudiando ya que lo que busca la ley al permitirle trabajar a un menor de edad es precisamente que alterne su trabajo con el estudio ante todo.